【時尚產業一週要事】PVH、G-III公布第三季營收、Miu Miu成Lyst 2022年度品牌、H&M全球裁員1,500人、LVMH Prize開放報名

1. PVH 2022年第三季營收優於預期，所有業務表現強勁，調整全年預期（PVH）、

G-III服飾股價因授權將到期暴跌超過40％，展望下調（Seeking Alpha）

PVH集團第三季營收減少2％，為22.81億美元，毛利率為55.9％，第三季根據通用會計準則（GAAP）計算的每股盈餘為2.88美元，非通用會計準則（non-GAAP）計算的第三季每股盈餘為2.6美元。

PVH執行長Stefan Larsson表示，Calvin Klein和Tommy Hilfiger這兩個品牌的國際業務依舊表現良好，儘管歐洲的總體環境仍然充滿挑戰，而新冠肺炎的影響在亞洲繼續存在，但在北美，可看到的正面的績效表現指標。

G-III集團第三季營收稍微超出預期，但獲利卻不如預期，而管理階層更指出，未來幾季持續受到來自通膨、消費者荷包緊縮、供應鏈問題和匯率的壓力。

公司預期2023財年每股盈餘約落在2.9美元至3美元間，遠低於先前預期的3.6美元至3.7美元間。調整後的稅息折舊及攤銷前利潤（EBITDA）也從原本的3.18億美元至3.23億美元，調降至2.65億美元至2.7億美元之間。

此外，G-III更警告，PVH集團的授權將在接下來的幾年到期，目前授權給G-III的Calvin Klein和Timmy Hilfiger，是集團目前的主力品牌，這些授權將在2025和2027年相繼到期，而PVH也清楚表明在展延到期之後，最終會將這些品牌收回自行經營。

2. Miu Miu獲選Lyst 2022年度品牌，Diesel、Coperni、Birkenstock也上榜（Fashion Network）

時尚電商平台Lyst推出年度時尚報告，義大利品牌Miu Miu獲選為2022年度品牌，Diesel獲選年度Logo，年度趨勢為芭比粉，Jacquemus x Nike獲選為年度聯名合作，Prada的Re-nylon Re-edition 2000迷你包獲選年度包款，Birkenstock的Boston前包式拖鞋榮登今年的年度鞋款，Bella Hadid獲選為年度最有影響力穿著者。

3. 面對銷售減緩和高漲的成本，H&M準備裁員1,500人（The Guardian）

旗下擁有Cos、Monki、Arket和H&M等品牌的瑞典快時尚集團H&M，截至8月底的前三季獲利衰退了30％，其中有部分是因俄羅斯業務關閉所致。在面對銷售減緩及成本上漲的壓力，公司準備在全球裁員1,500人，這樣每年可省下20億瑞典克朗的費用。

隨著銷售逐漸移往線上，H&M集團截至今年8月底，已關閉了近200個據點，其中多數位於歐洲。

4. 2023第十屆LVMH青年時裝設計師大獎開放報名（LVMH）

第十屆LVMH青年時裝設計師大獎（LVMH Prize for Young Fashion Designers）從12月1日起開放報名，來自世界各地的設計師，只要年齡在40歲以下，而且已推出兩季男裝、女裝或無性別系列者，皆可報名。申請者必須前往lvmhprize.com提交相關資料，報名截止日為2023年1月29日，準決賽將於2023年3月2日、3月3日舉行，

LVMH青年時裝設計師大獎得獎者，將可獲得30萬歐元的獎金，並可獲得LVMH各領域團隊量身打造的導師諮詢，範圍包含可持續發展、傳播、著作權及企業法律等面向，以及品牌的行銷、生產和財務管理。

Karl Lagerfeld獎得主，可獲得15萬歐元的獎金，同時也可獲得LVMH團隊的一年導師諮詢。

LVMH青年時裝設計師大獎希望能提高得獎者對設計和生產過程中的環境議題的意識，他們每個人都在Nona Source平台上享有特定的指導計畫和津貼（2萬和1萬歐元），該平台主要販售LVMH集團的時裝和皮革製品品牌的庫存材料。

此外，LVMH青年時裝設計師大獎每年都會與時裝學校合作，表彰年輕的時裝學校畢業生，該獎項的申請時間為2022年12月1日至2023年3月19日。